近年来，浦口镇党委高度重视党员发展工作，牢牢把握“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，按照全市2024年发展党员指导性计划，聚焦储备人才、抓优教育、严把程序、强化考核等关键环节，全方位细化措施，为浦口镇高质量发展提供坚强组织保证。
　　聚焦储备，立好“风向标”
　　始终把抓源头、重选育、强储备作为抓好发展党员的关键起点，坚持从大学毕业生、致富带头人、返乡青年、退役军人等群体中储备积极分子后备力量，不断优化发展党员年龄结构、文化程度。运用好谈心谈话制度及落实好发展对象政治审查制度，考准考实入党人员政治素质，在教育培养过程中深入了解发展对象的入党动机、思想动态、现实表现，对政治思想觉悟不高，有违法乱纪行为的人员及时予以调整。目前，全镇已储备入党积极分子83人；2024年上半年已发展13名党员，其中35岁以下共6人。
　　抓优教育，把好“思想关”
　　把入党积极分子、发展对象纳入全镇党员教育培训计划，采取线上线下联动的方式，重点围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等内容开展专题培训，帮助入党积极分子和发展对象端正入党动机、坚定理想信念，上好“入党第一课”。线上依托红星云、学习强国APP等平台，给入党积极分子、发展对象制定学习任务，让其自主学习优秀文章、党性教育片等，不断提升政治理论素养；线下依托“三会一课”、主题党日等党内组织活动，让入党积极分子、发展对象学文件、听党课，在组织生活中提高思想觉悟，增强党性修养。
　　强化考核，激活“动力源”
　　充分发挥日常考核的“指挥棒”作用，以结果为导向，从中储备一批、表彰激励一批、培养锻炼一批，对日常考核结果优异的作为入党的重要依据，给予一定倾斜，以此激励储备队伍的积极性、主动性和创造性。运用优秀党员结对帮带的方式，引导全镇入党积极分子、发展对象、预备党员在履行党员义务的基础上，积极参与环境卫生整治、矛盾纠纷化解、防汛救灾等基层服务工作，增强党员意识，锻炼工作能力，并将工作表现突出的纳入到“三长”队伍和后备干部序列。今年以来，共引导其参与环境卫生整治17次，防溺水宣传工作13次，开展志愿服务11次。