官庄镇地处醴陵市最北端，现辖7个村，总面积达203平方公里，总人口1.78万人，常住人口5914人，共有规模以上工业企业5家，限额以上商贸企业4家。其独特的地理禀赋构成了经济发展的核心基底，地貌以山地为主，占全镇总面积的85%以上，拥有24.05万亩林地，同时坐拥国家大Ⅱ型官庄水库——作为长株潭城市群周边最大的人工水域，其水域面积1万亩，蓄水量1.069亿立方米，兼具防洪、灌溉、生态涵养等多重功能。这种“山区+库区+林区”的复合特征，既奠定了生态优先的发展基调，也孕育了多元产业的发展潜力。
　　近年来，醴陵市官庄镇深入贯彻落实习近平总书记关于统计工作的重要指示批示精神，紧扣上级统计部门工作目标，锚定“数据真实、流程规范、服务高效”核心方向，扎实推进基层统计规范化建设，为全镇经济社会高质量发展提供了坚实统计支撑。

建强“一个阵地”，夯实统计工作“硬支撑”

　　阵地建设是统计工作落地见效的基础保障。官庄镇始终坚持“硬件先行、功能集成”原则，全力打造标准化统计工作阵地。在经费保障上，将统计工作专项经费纳入镇财政年度预算，参照上级有关建设标准，投入专项资金完成办公室升级改造，配备独立办公区域、专用文件柜、高性能计算机及专业打印设备，实现办公、核算、归档功能“三室合一”。为适应数字化统计需求，办公区域同步开通统计内网与互联网双线路，配备数据安全存储设备，确保数据传输“高速路”畅通无阻。同时，精心打造统计资料室，按“年度分类、科目细化”原则梳理归档各类文件、报表及普查资料，设置大型普查资料专用柜，实现“资料存放有位置、查询使用有记录”的规范化管理目标。

　　整合“一支队伍”，激活基层统计“源动力”

　　统计工作质量的核心在人。官庄镇以“专职化、专业化、年轻化”为导向，构建起覆盖镇、村、企的三级统计队伍体系。在队伍配置上，严格落实“1+1+N”人员架构：设统计站站长1名，由镇政府分管领导兼任；配备镇统计员1名，要求具备本科以上学历及数据分析能力；在7个村及9家“四上”企业分别配备兼职统计员1名，其中村统计员优先从年轻村干部中选拔，企业统计员由财务或生产负责人兼任。

规范“一批业务”，筑牢数据质量“防火墙”

　　数据质量是统计工作的生命线。官庄镇以全流程规范为抓手，构建“事前预警、事中审核、事后评估”的数据质量管控体系。一是名录管理动态化，确保单位信息精准鲜活。建立并持续完善基本单位名录、“四上”单位名录及培育库的动态更新机制，确保名录信息及时、准确、完整。2025年，通过精细筛查与精准识别，成功锁定并纳入“四上”单位重点培育对象1家，为经济监测与培育工作奠定了坚实基础。二是数据采集双轨化，保障源头数据真实可靠。严格执行“双轨报送”制度，企业通过联网直报平台报送电子数据，同步提交纸质报表，由统计员核对，做到电子与纸质一致、报表与实际相符；农业、民生等领域数据采用“现场核查+抽样验证”方式，确保源头数据真实可靠。针对联网直报工作，定期、不定期跟踪上报率、直报率、审核率，对异常数据第一时间电话核实、现场核查。三是台账管理标准化，实现数据轨迹清晰可溯。全面推行“一企一册、一村一档”的标准化台账管理模式，指导企业建立电子台账与纸质台账，涵盖生产经营、财务收支等核心指标，实现“数据可追溯、变动有说明”；村台账重点记录农业生产、人口变动等基础信息，按月更新、按季核验，确保台账与报表数据“同频同步”。

　　完善“一套制度”，拧紧规范运行“安全阀”

　　制度建设是统计工作长效发展的关键。官庄镇结合工作实际，梳理制定《统计机构工作职责》《数据质量责任追究制度》等核心制度，汇编形成《官庄镇统计工作规范手册》，并将岗位职责、报表流程、保密规定等6项主要制度上墙公示，实现“制度管人、流程管事”。在制度执行上，突出“三个强化”。强化法治约束，将《统计法》及实施条例纳入镇党委理论学习中心组学习内容；强化部门协同，建立统计联席会议制度，联合经济发展、农业农村等部门共享数据信息，破解“数据孤岛”难题；强化考核激励，制定《官庄镇统计工作考核办法》，对表现突出的村和企业统计员予以表彰，对工作滞后的进行约谈提醒。
　　如今的官庄镇，统计阵地标准化、队伍专业化、业务规范化、制度系统化的建设成效日益凸显。下一步，官庄镇将继续以问题为导向，对照省级示范站建设标准补短板、强弱项，持续深化统计规范化建设成果，让统计数据真正成为洞察发展态势、破解发展难题的“金钥匙”，为醴陵市高质量发展贡献官庄统计力量。